Informasjon

Drivkraften bak idretten

Gleden av å bidra, fellesskapet som oppstår – og følelsen av å være verdsatt. Frivillighetsglede er fundamentet for all aktivitet i norsk idrett.

Frivillighetsglede beskriver opplevelsen av trivsel, mening og fellesskap i frivillig arbeid. Det er følelsen av å bli sett, verdsatt og inkludert – og gleden av å bidra til noe større enn seg selv. Når frivillige opplever mestring, sosial tilhørighet og anerkjennelse, øker både motivasjon og varighet.

Hva skaper frivillighetsglede?

Forskning og undersøkelser fra Viken Idrettskrets viser at frivillighetsglede bygges gjennom fire hovedfaktorer:

1
God mottakelse og oppfølging

70 % av de som slutter som frivillige oppgir at de ikke følte seg inkludert. En varm velkomst, opplæring og sosial trygghet er avgjørende for at frivillige skal trives.

2
Tilpassede oppgaver og fleksibilitet

Frivillige blir værende når de får bruke sine ferdigheter og styre egen tidsbruk. Nye frivillige ønsker kortere, tydelig definerte oppgaver fremfor tunge verv uten avgrensning.

3
Fellesskap og sosial verdi

84 % av befolkningen mener frivillig arbeid skaper sosiale fellesskap. Idrettslag som legger til rette for trivsel, humor og samhold skaper også høyere frivillighetsglede.

4
Anerkjennelse og synliggjøring

Å bli sett og takket for innsatsen – i sosiale medier, på klubbkvelder eller i hverdagen – gir stolthet og motivasjon til å fortsette.

Hvorfor er det viktig?

  • Frivillighetsglede er motoren i bærekraftig frivillighet – den skaper lojalitet og reduserer frafall.
  • Den gir bedre kvalitet i aktiviteten og mer stabile lag og grupper.
  • Kort sagt: Rekruttering + trivsel = varig frivillighet.

Slik bygger vi mer frivillighetsglede

Handlingsplanen for økt frivillighetsglede i Viken peker på tiltak som lavterskelrekruttering, tydelig rolleavklaring, mentorordninger og en bevisst frivilligkultur i klubbene. Målet er ikke bare å få flere til å si ja – men å få dem til å bli.